滚动开班 一对一
课程简介：企业人力资源管理师 （2007年修订） 1.职业等级 本职业共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格三级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格二级）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格一级）。 2.申报条件 从事或准备从事本职业的人员。 ——四级企业人力资源管理师( 具备以下条件之一者) (1) 连续从事本职业工作 1 年以上。 (2) 经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 ——三级企业人力资源管理师( 具备以下条件之一者 ) (1) 连续从事本职业工作 6 年以上。 (2) 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作 4 年以上。 (3) 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作 3 年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (4) 取得大学专科学历证书后, 连续从事本职业工作 3 年以上。 (5) 取得大学本科学历证书后, 连续从事本职业工作 1 年以上。 (6) 取得大学本科学历证书后, 经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (7) 具有硕士研究生及以上学历证书。 ——二级企业人力资源管理师( 具备以下条件之一者) (1) 连续从事本职业工作 13 年以上。 (2) 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 5 年以上。 (3) 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作 4 年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (4) 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作 5 年以上。 (5) 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作 4 年以上。 (6) 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作 3 年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (7) 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作 2 年以上。 ——一级企业人力资源管理师*( 具备以下条件之一者 ) (1) 连续从事本职业工作 19 年以上。 (2) 取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 4 年以上。 (3) 取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后, 连续从事本职业工作 3 年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 *试点期间按试点方案规定的内容执行。
获取价格人力资源管理师证书考试主要考察考生的基础知识、专业知识、法律法规、实际操作技能以及职业道德与素养等方面的能力。考生需要全面了解和掌握人力资源管理的基本概念、职能、原则以及各个模块的知识和技能，同时还需要熟悉相关法律法规，具备良好的职业道德和素养。
hmsb四级报考费用在100~300元左右，三级报考费用在200~400元左右，二级报考费用在500~600元左右，一级报考费用在600~800元左右。
提升自己人力资源管理师的福利包括：职业发展机会、行业认可、薪资待遇提升、职业声望提高、专业知识更新等。同时，还可以参加各种培训、会议、研讨会等活动，拓展人脉和知识。
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